[노인과문화] 노인과 문화 이해 - 문화의 이해

 

1. 문화의 의미

 

1. 사전적 의미
   
   1. 자연상태에서 벗어나 일정한 목적 또는 생활 이상을 실현하고자
      사회 구성원에 의하여 습득, 공유, 전달되는 행동 양식이나 
      생활양식의 과정 및 그 과정에서 이룩하여 낸 물질적, 정신적 소득을 통틀어 이르는 말로서 
      의식주를 비롯하여 언어, 풍습, 종교, 학문, 예술, 제도 등
2. 학자의 정의
   
   1. 타일러(Tylor):
      문화인류학적 관점에서 문화를 인간이 사회의 일원으로서 습득한 지식, 믿음, 예술, 도덕, 법률, 풍습 
      그리고 다른 능력들과 습관을 포괄하는 복합체라고 함
   2. 마거릿 미드(Margaret Mead):
      문화를 사회나 소집단의 학습된 행위로 봄
   3. 레이먼드 윌리암스(Raymond Williams):
      문화를 생산구조, 가족 구성, 사회관계를 표현하거나 통제하는 제도의 구조, 
      사회구성원들의 특징적인 커뮤니케이션 형태를 포괄하는 것으로 정의함
      
      
      
      

2. 문화의 의미와 특성

1. 구성원의 행동향식을 결정하는 시스템
2. 문화는 공식적으로 나타나지는 않지만 구성원들의 태도와 행동을 결정하는 집단적 가치규범
3. 구성원의 의식구조와 가치관은 오랜 기간에 걸쳐 형성된 문화의 산물
4. 문화는 겉으로 잘 드러나지 않고 쉽게 변하지 않음
5. 문화는 구성원에게 정체성을 심어주고, 이를 통해 구성원들을 결합시킴
6. 행위의 기준을 제시함으로써 구성원들의 행위와 태도에 광범위하고 강력한 영향력 발휘
   
   
   
   

3. 문화의 속성

1. 집합적이고 통일적 :
   갖가지 문화개체들이 그저 모여 있는 것이 아니라 여러 요소들이 연결되거
   나 함께 응고된 것임
2. 고유의 문화적 특성:
   개인에 있어서 성격처럼 한 문화는 다른 문화와 비교되는 독특성을 지님.
3. 지속적이고 안정적 :
   순간적이거나 우연적인 것이 아니라 일정기간 동안 계속되는 행태로 서서히
   변화되는 것이 일반적임
4. 무형의 정신세계:
   구성원 각 개인의 마음속에 존재하는 무형의 것으로 구체화되지 않음
5. 모든 계층에 분포 :
   구성원들이 서로 공감대가 형성되고 상호교류함
6. 행동을 조절 통제 :
   구성원 행동을 원격 조정하는 신념, 태도, 상징 등이 문화의 실질적 내용